网站公告: 户外体验式培训存在一定的风险性,选择一家具有丰富操作经验、有安全保障系统的培训供应商至关重要!宁夏中卫市凌云企业管理咨询有限公司为保证课程的专业性和服务的高度品质,在黄河人家建设自有拓展训练基地,能成熟教练凝聚力提升拓展训练、青少年心智成长、沙漠穿越、定向运动、CS对抗等主题类训练项目,基地配置了充足数量的训练器材,培训师都拥有超过2000小时以上的培训经验,拥有体验式学习的辅导技巧和教练技术。同时联合北京、上海、西安、香港等国内同业中优秀资讯、教育机构,优化资源,以更强、更专业的名师指导服务于客户。安全保障:凌云培训(拓展)全部使用国际权威认证(CE、UIAA)的一流品牌,并严格遵守器材的检查和更新制度,以专业的态度,专业的手段保证每一个细节的安全性。
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拓展培训大纲
查看:1739  发稿日期:2016/2/26 10:46:48


体验式培训(拓展)体系大纲

----通用类


体验式培训(拓展训练)介绍:

      体验式培训(拓展训练)起源于第二次世界大战时的海上生存训练。在二战结束后,更被溶入了管理学、心理学等研究成果,逐渐形成了面向社会公众、全面辅导人才成长的现代拓展训练。现代拓展训练,着力于创造一种全新的学习、成长方式、充分利用户外自然环境和特殊设计的训练情景;通过富有趣味性、挑战性的个人、团队体验活动,让参加者经受高空、水上、山野等陌生环境中的挑战性经历,在体能消耗的同时,去充分地、更深入地感受挑战自我,超越自我的心理历程;感受身处逆境,战胜困难的勇气与能力;培养较好的人际关系和团队合作精神。

培训方向与目标:

1、增强企业的凝聚力和向心力,认知个人与组织的关系;

2、丰富员工文化生活,提高员工工作激情;

3、增强成员工作责任心、积极性、主动性;

4、缓解工作压力和疲劳,充分展示员工的才艺,挖掘潜能;

5、进一步促进企业内部的有效沟通,增强团队合作精神;

6、强化执行能力,提升工作能力;

7、树立相互配合、相互支持的整体意识,缓和上下级之间、部门之间、员工之间的矛盾和误解;

8、鼓舞士气,提高全员战斗力,以便接受新的挑战;

............

训练时间:1-2天

训练形式:场地、高空

训练课程:

◆开营:启动课(建立学习团队)
训练引导;团队建设:
◆个人挑战训练课程:

训练目的:“恐惧源于心中”;战胜自我的勇气;挑战自我,验证自我;......

◆小组协作挑战训练课程:

训练目的:人与人之间的亲密合作;通过身体接触,淡化冷漠;体验相互信任的重要性;成功需要耐心与坚忍不拔的精神;意志力的考验;我一定要成功,我一定能成功。体验协作的重要性,并感受到信任、沟通、鼓励等在完美协作中的的作用;......

◆团队训练课程:

系统思维——领导者的心智模式建立;跨部门合作,实现组织共同目标;沟通中的同理心与自我参照准则;有效的会议组织能力;信息共享与沟通,部门间的关系如同盟友组一样,需要合作,需要沟通,才能有效完成工作; 整体与局部(部门)利益;部门利益的提升,不应以损坏总体利益及资源为代价;组织规定的协调与优化;......

◆结训课:

全程训练经历的系统回顾与总结;

将训练中的行为感受于理性认知;

促成工作、生活理念的提升;

产生工作、生活行为的行动力。

活动项目:小组分享会、高绩效团队特质研讨 、训练感言分享 、训练师评述。


 
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